В RSM мы создаем интересную и плодотворную среду, а также даем вам возможность развить свои собственные знания и опыт, помогая своим клиентам реализовать их амбиции.​​

Наша приверженность обеспечению высочайшего уровня обслуживания клиентов означает, что наши фирмы по всему миру всегда находятся в поиске ярких и амбициозных людей, которые могли бы присоединиться к нашей глобальной команде из 64 000 талантливых профессионалов.

Мы проводим всестороннее обучение и повышение квалификации, чтобы помочь вам достичь наилучших результатов. В RSM вас будут ценить как личность, наставлять как будущего лидера и признавать ваши достижения и потенциал. ​

Ощутите силу того, что вас понимают. Познакомьтесь с RSM. ​

The Power of Being Understood​

В RSM у нас особый подход к работе, который делает нас уникальными. Наша цель и наши ценности определяют, кто мы есть, и, подобно ДНК человека, определяют то, как мы ведем себя, как мы растем и как мы делимся этим подходом к работе с другими. Это то, что испытывают наши клиенты и сотрудники, когда работают с RSM или на нее.

В основе нашего бренда лежит стремление быть понятым. Это основа RSM.

Мы задаем уточняющие вопросы и ищем различные точки зрения, чтобы достичь более глубокого понимания, бросить вызов мышлению и генерировать новые идеи. Мы искренне заинтересованы, стремимся узнать больше, слушая, а затем действуя, чтобы укрепить отношения, основанные на истинном понимании. 

Мы проявляем свое любопытство, когда: 
• Задаем вопросы 
• Искать различные точки зрения для обоснования нашей работы 
• Проводить время за чтением и обучением 
• Делиться своими новыми идеями и прозрениями 

Когда мы подходим к нашей работе и нашим взаимоотношениям с чувством любопытства, а не предполагаем, что у нас есть ответы на все вопросы, мы укрепляем отношения и демонстрируем нашу приверженность взаимопониманию.

Мы верим, что сотрудничество приводит к лучшим результатам, и мы ищем и разделяем различные точки зрения, чтобы поощрять инновационное мышление для решения проблем и давать возможность другим использовать возможности. Мы также со смирением принимаем, когда образ мышления других людей может привести к лучшему результату.

Мы демонстрируем сотрудничество, когда мы:
• Интересуйтесь мнениями и перспективами сотрудников
• Поощряйте разнообразие и вовлекайте других
• Отражайте различные точки зрения в наших опросах и рекомендациях
• Объединяйте команды внутри фирмы и в более широкую сеть

Задачи, с которыми мы сталкиваемся в нашем бизнесе и перед клиентами, сложны, и ни у одного человека не может быть ответов на все вопросы. Объединяя различные точки зрения и эффективно сотрудничая, каждый из нас станет сильнее и сможет лучше помогать другим добиваться наилучших результатов.

Мы усваиваем, применяем и передаем сложную информацию и концепции с ясностью, объективностью и глубиной, а также привносим наши лучшие идеи и советы, чтобы помочь другим принимать уверенные решения. Мы исследуем новые идеи и делимся мнениями открыто, позитивно и прозрачно.

Мы демонстрируем критическое мышление, когда мы:
• Проводим время, изучая что-то новое.
• Глубоко задумывайтесь о проблемах и возможностях
• Объединяйте различные материалы в единую точку зрения
• Делитесь идеями и прозрениями с другими

Мы развиваем свое мышление в соответствии с изменениями, происходящими в окружающем нас мире, и стремимся к постоянному обучению и развитию, чтобы быть настоящими консультантами первого выбора.

Мы строим прочные, долгосрочные отношения, понимая других людей и их стремления и оставаясь чуткими к их уникальным проблемам, потребностям и предпочтениям. Используя естественный и дружелюбный подход, мы демонстрируем интерес и уважение к тому, что наиболее важно для других.


Мы показываем, что заботимся о них, посредством:
• Проявлять интерес к другим людям и заботу о них
• Понимать их цели, проблемы и стремления
• Проявлять эмпатию


Когда мы демонстрируем, насколько нам не все равно, мы укрепляем доверие, углубляем отношения и получаем возможность делать больше для других.

Мы демонстрируем силу и уверенность в сложных действиях и традиционном образе мышления, имея смелость смотреть в будущее и готовиться к завтрашнему дню. У нас также есть смелость противостоять проблемам, искать все пути их решения и идти по новым дорогам, а не только по тем, по которым мы уже прошли.


Мы демонстрируем смелость, когда мы:
• Высказывать альтернативную точку зрения
• Делиться новыми идеями и прозрениями
• Смело обсуждать проблемы или возможности
• Оставаться верными своим инстинктам, потому что мы знаем, что это приведет к лучшим результатам


Наша работа требует смелости, чтобы помогать другим совершенствоваться и открывать новые возможности. Наша основа - забота, любопытство и сотрудничество - помогает нам быть смелыми, не прибегая к конфронтации.